中央组织部印发《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》
发布日期:2014-03-17 浏览次数:10225 发布人:安徽省乐玩lewin集团
新华网北京10月30日电(记者华春雨)日前,,,,,,,,经中共中央批准,,,,,,,,中央组织部发出通知,,,,,,,,印发《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》。。。。。。《意见》以《中华人民共和国公务员法》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等法律法规为依据,,,,,,,,在以往政策规定的基础上,,,,,,,,对党政领导干部在企业兼职(任职),,,,,,,,进一步规范完善管理制度,,,,,,,,体现从严管理干部的要求。。。。。。
《意见》规定,,,,,,,,现职和不担任现职但未办理退(离)休手续的党政领导干部不得在企业兼职(任职)。。。。。。对辞去公职或者退(离)休的党政领导干部到企业兼职(任职)必须从严掌握、从严把关,,,,,,,,确因工作需要到企业兼职(任职)的,,,,,,,,应当按照干部管理权限严格审批。。。。。。辞去公职或者退(离)休后三年内,,,,,,,,不得到本人原任职务管辖的地区和业务范围内的企业兼职(任职),,,,,,,,也不得从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。。。。。。
《意见》明确,,,,,,,,辞去公职或者退(离)休后三年内,,,,,,,,拟到本人原任职务管辖的地区和业务范围外的企业兼职(任职)的,,,,,,,,必须由本人事先向其原所在单位报告,,,,,,,,由拟兼职(任职)企业出具兼职(任职)理由说明材料,,,,,,,,所在单位按规定审核并按照干部管理权限征得相应的组织(人事)部门同意后,,,,,,,,方可兼职(任职)。。。。。。辞去公职或者退(离)休三年后到企业兼职(任职)的,,,,,,,,应由本人向其原所在单位报告,,,,,,,,由拟兼职(任职)企业出具兼职(任职)理由说明材料,,,,,,,,所在单位按规定审批并按照干部管理权限向相应的组织(人事)部门备案。。。。。。
《意见》提出,,,,,,,,凡按规定经批准在企业兼职的党政领导干部,,,,,,,,不得在企业领取薪酬、奖金、津贴等报酬,,,,,,,,不得获取股权和其他额外利益;;;;;;;兼职不得超过1个;;;;;;;所兼任职务实行任期制的,,,,,,,,任期届满拟连任必须重新审批或备案,,,,,,,,连任不超过两届;;;;;;;兼职的任职年龄界限为70周岁。。。。。。凡按规定经批准到企业任职的党政领导干部,,,,,,,,应当及时将行政、工资等关系转入企业,,,,,,,,不再保留公务员身份,,,,,,,,不再保留党政机关的各种待遇。。。。。。不得将行政、工资等关系转回党政机关办理退(离)休;;;;;;;在企业办理退(离)休手续后,,,,,,,,也不得将行政、工资等关系转回党政机关。。。。。。即党政领导干部不得“两头占”,,,,,,,,不能既保留公务员身份及相关待遇,,,,,,,,又在企业领取报酬。。。。。。
《意见》强调,,,,,,,,要加强对党政领导干部在企业兼职(任职)期间的管理。。。。。。按规定经批准在企业兼职(任职)的党政领导干部,,,,,,,,要严格遵纪守法,,,,,,,,廉洁自律,,,,,,,,禁止利用职权和职务上的影响为企业或个人谋取不正当利益。。。。。。党政领导干部在企业兼职期间的履职情况、是否取酬、职务消费和报销有关工作费用等,,,,,,,,应每年年底以书面形式如实报告单位组织。。。。。。
《意见》要求,,,,,,,,要限期对党政领导干部违规在企业兼职(任职)进行清理。。。。。。各地区各部门各单位要根据《意见》规定,,,,,,,,按照干部管理权限对领导干部在企业兼职(任职)情况进行一次摸底排查,,,,,,,,对发现的问题要限期纠正。。。。。。清理工作完成后,,,,,,,,如再发现党政领导干部有违规在企业兼职(任职)或领取报酬隐瞒不报的行为,,,,,,,,一经查实,,,,,,,,要按照有关规定严肃处理。。。。。。
《意见》同时要求,,,,,,,,各地区各部门各单位可根据《意见》精神,,,,,,,,按照干部管理权限,,,,,,,,制定相应的管理实施办法,,,,,,,,加强对各级各类领导干部在企业兼职(任职)的规范管理。。。。。。